일월 29일
TravisWright에의해 배치하는것과 같이 공적, 사업 개발, CEO훈련, 경력 & 일, 위대함을 연마하십시요, 목표 & 목표 조정, 높게 추천하는, 지도력 훈련, 명시 & 기도, 성과를 뾰족해지십시요, 성공
자연적인 재능의 부족이 중대한
성공과 무관한 것을 연구는 지금 보인다.
비밀? 괴로운 지나치게 요구하는 연습
및 노력
GeoffreyColvin에 의하여
타이거 우드가 무엇에 의하여이 중대한가
시키는가? world’s수상 투자자가 무엇에
의하여이 b어rks히r어hathaway의장에게 워렌buffett하?
우리가 있있다 것 을 우리는 생각한다:
a[…은;]에 세계를 온 까 누구가
각자는 자연적 이었다
BrianTracy에 의하여
높게 생산적인 사람은 우선순위를
생각하, 계획하, 설정하는 시간을 걸린다.
그들은 그들의 목표로 및 목적으로 그때
빠르고 그리고 강하게 발사한다. 그들은
꾸준하고, 매끄럽게 그리고 끊임없 일하 일반
사람이 교제를 쓰는 동일한 기한안에 일의 거대한
총계로 간것을 보여, 시간과 일하기
낭비한[…은;]
7월 12일
TravisWright에의해 배치하는것과 같이 사업 개발, 기업가 정신, 지도력 훈련, 성과를 뾰족해지십시요
D.KevinBerchelmann에 의하여
지도자는, 새로운과 오래 되는, 때때로
지도력의 기본적인 신조를 못 보고 놓친다.
Here’sreminder4a┳ごÂ 빈번하게
행정관을 고 지도력 및 천년기안에
변화하는 그것의 개념, 이론 및 중핵
신청haven’t말한다.
우리의 인구 통계의 어떤은 변화할지도
모른다. 이것은 우리들에 양자택일
신청을의 사용한[…은;]
5월 02일
TravisWright에의해 배치하는것과 같이 공적, 단정적임, 농도 & 초점, 상상, 지도력 훈련, 성과를 뾰족해지십시요, 전략 생각
LeonEdward에 의하여
모두는IQ시험을 전해 들었다.
두뇌의 잠재력은 지능 지수 또는I.Q이라고
부른다. 이 시험은 두뇌를 공부할 때 2개
주요한 이론에 믿는 다각 사용한다,과 단일의
이론을.
단일 곳에 언어와 수학 수용량 그리고 두뇌의 부분을 언급한다[…은;]